La plupart des investigateurs n'ont pas peur de la "théorie", bien au contraire. Ils aiment collecter des données, poser des hypothèse, chercher des solutions pour résoudre des problèmes comme on le fait en maths.
Les "investigateurs" prennent donc le temps de l'observation, ce sont souvent des "secondaires" contrairement aux impulsifs qui agissent sans prendre le temps de l'analyse. Du coup, ils aiment bien se laisser absorber dans leurs réflexions, jouer avec les idées. Dans le travail, on apprécie leur rigueur intellectuelle et leur sens de la méthode, mais en équipe, leur caractère pourra paraître un peu froid et distant.
Les "investigateurs" prennent donc le temps de l'observation, ce sont souvent des "secondaires" contrairement aux impulsifs qui agissent sans prendre le temps de l'analyse. Du coup, ils aiment bien se laisser absorber dans leurs réflexions, jouer avec les idées. Dans le travail, on apprécie leur rigueur intellectuelle et leur sens de la méthode, mais en équipe, leur caractère pourra paraître un peu froid et distant.
Le comportement de l'investigateur
Très souvent, le profil "investigateur" :
- A un contact initial distant, même méfiant
- A le désir d’aller au fond des choses
- Eprouve une grande satisfaction à comprendre et à aller dans les détails
- Aime beaucoup de choses différentes dans le travail
- A une très bonne capacité d'introspection et d'analyse de soi
- Rationalise beaucoup et à tendance à retarder l’action pour être sûr que toutes les facettes ont été étudiées
- Il (elle) choisit ses mots et ses expressions et saisit facilement les nuances
- Très rationnel, il résiste à son émotivité surtout si elle n’est pas domestiquée.
- A un contact initial distant, même méfiant
- A le désir d’aller au fond des choses
- Eprouve une grande satisfaction à comprendre et à aller dans les détails
- Aime beaucoup de choses différentes dans le travail
- A une très bonne capacité d'introspection et d'analyse de soi
- Rationalise beaucoup et à tendance à retarder l’action pour être sûr que toutes les facettes ont été étudiées
- Il (elle) choisit ses mots et ses expressions et saisit facilement les nuances
- Très rationnel, il résiste à son émotivité surtout si elle n’est pas domestiquée.
Sa personnalité
Ses traits de caractère :
- Un esprit logique, analytique
- Ayant une grande curiosité intellectuelle
- Fonctionnant d’une manière très autonome
- Poursuivant un idéal très élevé
- Démontrant beaucoup de sérieux, de discipline et de méthode pour réussir
Ses valeurs :
Sciences, indépendance, curiosité et apprentissage.
- Un esprit logique, analytique
- Ayant une grande curiosité intellectuelle
- Fonctionnant d’une manière très autonome
- Poursuivant un idéal très élevé
- Démontrant beaucoup de sérieux, de discipline et de méthode pour réussir
Ses valeurs :
Sciences, indépendance, curiosité et apprentissage.
Ses talents professionnels
Ses points forts :
Les études, le travail solitaire, les mathématiques
Ses activités favorites :
Faire des travaux de laboratoire, résoudre des problèmes abstraits, faire des recherches et manier des idées
Ses points faibles :
Le leadership
Revenir à l'article Pour quels métiers êtes-vous fait ?
Les études, le travail solitaire, les mathématiques
Ses activités favorites :
Faire des travaux de laboratoire, résoudre des problèmes abstraits, faire des recherches et manier des idées
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